6月22日，民革貴陽市委會召開2022年“履職盡責質效提升年”行動啟動會議，貴陽市政協副主席、民革貴陽市委會主委殷勤出席會議并講話，民革貴陽市委會副主委陳應、秘書長滕曉君，民革貴陽市委會常委劉曉星、陳東、萬楊，機關全體干部職工參加會議。

會議首先由陳應傳達《貴陽市各民主黨派市委關于開展2022年“履職盡責質效提升年”行動座談會紀要》，隨后由滕曉君宣讀《民革貴陽市委2022年“履職盡責質效提升年”行動實施方案》。會議明確，結合民革貴州省委關于開展“2022年民革履職能力建設年”工作，以“履職盡責質效提升年”行動為契機，積極推進各專委會、各支部（總支）和機關各部室履職能力建設，不斷提高“五種能力”，實現政治建設有大提升、能力建設有大提升、機關建設有大提升、作風建設有大提升、隊伍建設有大提升。

殷勤指出，“履職盡責質效提升年”行動的開展是新時代、新階段黨派發展的新要求、新任務。民革貴陽市委要深入貫徹落實習近平總書記關于新時代中國特色社會主義參政黨建設“四新”“三好”指示精神，團結帶領全市民革黨員圍繞全市中心大局高質量參政履職，激勵廣大民革黨員干部在“強省會”行動中敢干實干快干會干，用自身建設的新成效展現參政黨新面貌。要緊盯“八個強”重點任務，以“強城鎮”為主抓手，加快推進以人為核心的新型城鎮化建設，高質量完成全年“強省會”課題調研任務。

殷勤強調，要提高解決自身問題的能力，善于發現問題、分析問題、解決問題，形成合力推動民革整體建設。要圍繞“六個大力整治”真抓實改，民革貴陽市委會領導班子成員要帶頭執行，充分發揮示范引領作用，以“關鍵少數”帶動“絕大多數”。要開展好“零差錯”活動，制定“工作延時臺賬”“零差錯情況”統計表。不斷推進“學習型、廉潔型、服務型、效率型、和諧型”五型機關建設。